面試是高校畢業生找工作的一個重要的過程，高校畢業生能否順利就業，找到一個理想的工作崗位，除了取決于畢業生自身的素質、條件和社會因素外，掌握求職面試的技巧有時顯得非常重要。它往往能起到事半功倍的效果，使畢業生在求職擇業的過程中少走彎路。想要踏進理想公司的大門，做好面試功課是必不可少的，那么我們應該如何做好面試功課成為“面霸”呢？
今天就給大家分享求職面試時，大家需要注意的事項以及實用技巧：
一、熟悉整體面試流程不同的崗位有不同的需求，不同的面試細節帶來的效果也有所差別。
提前做好面試功課，了解面試流程。提前熟悉每個面試環節需要做的事情，可以避免在面試中因準備工作不足而手忙腳亂。
二、明確求職目標有些畢業生在求職面試多次碰壁后變得茫然，不知所措，不知道自己能干什么，適合干什么，缺乏自我定位。
還有些畢業生為了表示自己的誠意，在求職面試時跟招聘者說，我什么都能干，沒有工資都行，只要給我一個機會。
對高校畢業生，特別是屢遭挫折的求職者來說，掌握就業信息非常重要！求職面試前要集中時間，先在相關平臺查詢一下有關信息，進行匯總分析，然后根據自身狀況，明確求職目標與努力方向。在當前畢業生大幅度增加的情況下，要切忌把目標定得過高，并要不斷總結經驗教訓，鍥而不舍地為實現自己的目標而努力！
三、求職材料提前準備畢業生首先必備的是一份紙質版以及電子版的簡歷，簡歷的頁數維持在一頁內，冗長的簡歷往往被招人聘人隨手擱置一旁。
簡歷的內容要避免錯字、別字和拼寫錯誤。簡歷要突出自己的能力專長以及量化個人的工作經歷/實習經歷。記住切忌面面俱到，要突出重點，HR在最短的時間里就能了解應聘者最主要的內容。簡歷不要花里胡哨，如果是電子簡歷，不宜帶任何花俏圖案的點綴，只需要簡單大方即可。寄簡歷的同時，應附上一封簡要的求職信，概述一下自己的目標和愿望，再簡述自己的經歷和能力。
四、做好基本面試禮儀國外著名招聘專家曾表示：“我們很注意觀察應聘者的行為舉止。當應聘者來到房間后，我會注意觀察他是否等我請他坐下時再坐”。
很多畢業生并不知道，招聘者對應聘者衣著和舉止言行的觀察尤其細致。誰都知道不能穿一件花襯衣和五顏六色的襪子去面試、盡管西服、領帶顯得有點嚴肅，但是合適的的著裝。
對小節要予以更大的關注。如說話不能粗魯、帶口頭語。站有站相，坐有坐相。又如一雙鞋子，它能反映一個人的個性。如果皮鞋鞋面磨損，灰塵滿面，會被看作是不注意整潔和不拘小節的人。皮鞋過于新潮，會被當作喜歡引人注目，對求職于需要莊重的政府機關、銀行之類的工作崗位很不利。
五、熟悉自我介紹內容簡歷上的自我介紹雖然已經比較全面了，但如果在面試過程中直接把簡歷上的內容背出來，反而可能會給面試官帶來不好的印象。
1、在面試的過程中，提前準備好簡短有趣的自我介紹，提煉好自己的亮點。
2、把自己的實踐經歷與求職崗位需求結合起來。
3、在簡短的自我介紹中盡可能將自己的優勢和長處體現出來。
六、調整好心態緊張和害怕是許多應聘者都會遇到的問題，只要調整好心態，就沒有什么問題！
1、在比較緊張的情況下，可以進行一定的心理暗示，通過深呼吸調節一下自己的情緒，適當地鼓勵自己。
2、在面試時保持一顆平常心，當遇到無法回答的問題時，不要著急回答。先仔細思考，以示自己的認真態度與這個問題的難度，但也不要沉默太久，誠懇表明自己對這個問題的看法。
3、最后可以適時向面試官請教，表示出愿意聆聽教導的誠意。
七、發揮應變能力小象建議大家提前設想一下面試提問的情景，可以讓我們更好地調整面試發生的各種情況。
1、根據面試的崗位需求，提前預想一下面試官可能會問到的問題，準備好答案。
2、答案要把握重點，有理有據，條理清晰，可以自己在家多練習一下。不要侃侃而談，或者太過靦腆，要做到臨場言語流暢，吐字清晰。
3、面試問題是沒有標準答案的，而且也會多種多樣，只要做好充足的準備，不管面試如何千變萬化，也能以不變應萬變。
求職面試是用人單位通過當面交談對應聘者進行考核挑選的一種方式，是畢業生求職擇業的必經階段。面試在求職活動過程中，對于求職者而言，壓力是非常大的。只有做好充分準備，努力提高求職面試技巧，最終才能走向成功，收獲OFFER!
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